Powiat Kłodzki. Badanie dotyczące zapotrzebowania na rynku pracy w Polsce przeprowadził Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie. W naszym powiecie w dużym deficycie poszukujących są pracownicy służb mundurowych. W deficycie utrzymują się również pracownicy z branży produkcyjnej, budowlanej, medycznej, hotelarskiej i gastronomicznej. Brakuje też nauczycieli na wszystkich etapach edukacji.
Niedobory kandydatów będą wynikać przede wszystkim z: dyspozycyjności, trudnych warunków pracy, nieatrakcyjnych wynagrodzeń, braków w kwalifikacjach i doświadczeniu zawodowym
- czytamy w analizie badania.
Pełną prognozę publikujemy poniżej:
- Zawody deficytowe to takie, w których nie powinno być trudności ze znalezieniem pracy, ponieważ zapotrzebowanie pracodawców będzie duże.
- Zawody zrównoważone to takie, w których liczba ofert pracy będzie zbliżona do liczby osób zdolnych do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie.
- Zawody nadwyżkowe to takie, w których znalezienie pracy może być trudniejsze ze względu na niskie zapotrzebowanie i/lub nadmierną liczbę kandydatów spełniających wymagania pracodawców.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.